Arbeiten Sie bei
KLG Solutions
Werden Sie Teil eines Teams von mehr als 100 Mitarbeitern, die anspruchsvolle IT-Projekte in Europa durchführen. Sehen Sie, wie Arbeit Ihr Leben verändern kann.
Unser Team
Wir sind auf der Suche nach echten Persönlichkeiten. Menschen, die den Mut haben, Risiken einzugehen, und verstehen, dass eine Veränderung Leidenschaft, Geduld und Beharrlichkeit erfordert.
Persönliche
Entwicklung
Unser Wert sind die Menschen - ihr Wissen und ihre Erfahrung, deshalb fördern wir ihre Entwicklung.
Private medizinische
Versorgung
Sie stehen nicht gerne in der Schlange? Wir haben eine Lösung - die private medizinische Versorgung.
Teambuilding-
Veranstaltungen
Von der Arbeit allein kann man nicht leben, und ein gutes Team ist der Schlüssel zum Erfolg.
Arbeitsvertrag
oder B2B
Wir bieten Ihnen vom ersten Tag an die Vertragsform Ihrer Wahl.
Die Möglichkeit, von zu Hause
aus zu arbeiten
Jeder wünscht sich manchmal, von zu Hause aus arbeiten zu können, und wir werden es Ihnen ermöglichen.
Internationale
Projekte
Wir wollen uns nicht einschränken, also setzen wir uns kühne Ziele und streben danach, sie zu erreichen.
Flexible
Arbeitszeiten
Sie entscheiden, wann Sie anfangen zu arbeiten. Wir beginnen unsere Arbeit zwischen 8 und 10 Uhr und beenden sie nach 8 Stunden. Indem wir uns um Ihre Work-Life-Balance kümmern, vermeiden wir Überstunden.
Sprachunterricht
sowohl von polnischen als auch von Muttersprachlern.
Wie sieht der
Einstellungsprozess aus?
Er ist sehr dynamisch. Wir tun unser Bestes, um den Einstellungsprozess so reibungslos wie möglich zu gestalten, und so verläuft unser Verfahren in wenigen einfachen Schritten. Das ist auch der Moment, in dem wir alle Ihre Fragen beantworten und Ihnen ein wenig über KLG Solutions erzählen.
Analyse Ihrer Bewerbung
Analyse der eingegangenen Bewerbung. - Wir prüfen Ihren Lebenslauf auf Kenntnisse im Bereich Software und Technologie, Berufserfahrung und Sprachkenntnisse.
Interview
Ein Telefonat, ein Online-Meeting oder ein Treffen in unserem Büro - so können wir Sie besser kennen lernen und über Ihre bisherigen Erfahrungen sprechen.
Kurze Aufgaben
Wir können Sie auch bitten, eine kurze Aufgabe auszufüllen, die es uns ermöglicht, Sie kennen zu lernen.
Antwort
Unabhängig vom Ergebnis dieses Prozesses kommen wir immer mit einem Feedback auf Sie zurück.
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Bleiben wir
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Wiktoria Romankiewicz
HR-Spezialist